Martes, 13 Marzo 2018 13:59

.@davidperez entrega los Sellos del programa ‘Alcorcón Concilia’ a 61 empresas

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El alcalde de Alcorcón, David Pérez, ha entregado hoy, junto a Rodrigo Caballero Veganzones, Presidente de la Comisión Jurídica de la Confederación Española de Jóvenes Empresarios (CEAJE-CEOE) y la segunda teniente de alcalde y concejal responsable de Mujer, Susana Mozo, 61 nuevos sellos del programa Alcorcón Concilia, con el que se identifica a las empresas que están reduciendo las desigualdades entre mujeres y hombres existentes en el ámbito laboral y fomentan la conciliación la vida laboral y personal.  

Durante el acto, que ha tenido lugar en el centro cultural Los Pinos, el regidor ha podido hacer entrega a los responsables de estas empresas de sus nuevos distintivos, a quienes además ha podido agradecer en persona que se hayan sumado con su compromiso a este nuevo proyecto que ya suma siete ediciones.  

Durante su intervención el alcalde ha querido agradecer a todas las empresas que han participado en ésta y en otras ediciones del programa y ha destacado el esfuerzo realizado por las mismas para avanzar en estos aspectos. “Las empresas de Alcorcón sois un ejemplo de compromiso con el empleo, la igualdad y la conciliación. Hoy os animo a seguir profundizando en estas políticas y a seguir demostrando que Alcorcón es una ciudad pionera y comprometida en esta materia”.  

El alcalde además ha querido recordar datos tan importantes como que más de 7.000 empleados han obtenido ya beneficios de la Igualdad y la Conciliación y más de 400 personas han sido formadas. En total, desde el nacimiento del programa, se han entregado 340 distintivos, a más de 100 empresas.  

Por su parte, Rodrigo Caballero ha explicado cómo tener el Sello Alcorcón Concilia es una etiqueta de calidad para aquellas empresas que concursen con la Administración Pública con la recién entrada en vigor de la nueva Ley de Contratos este pasado 9 de marzo.

El Sello Alcorcón Concilia se enmarca dentro del Convenio de Colaboración suscrito entre el Ayuntamiento de Alcorcón y la Consejería de Asuntos Sociales de la Comunidad de Madrid, que tiene como finalidad la promoción de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres mediante la realización de actuaciones en el Área de Conciliación de la vida Laboral y Personas, y que se encuentra cofinanciado por el Fondo Social Europeo. 

Además, como novedad este año las empresas han sido distinguidas en dos categorías: Alcorcón Concilia y Alcorcón Concilia +, por su mayor participación en los encuentros empresariales y por la asistencia a la formación presencial y online dentro del marco del programa.   

Las empresas, asociaciones empresariales e instituciones han obtenido el Sello gracias a las medidas de Conciliación desarrolladas en las mismas. Entre estas medidas están las mejoras de la normativa vigente, las medidas de flexibilidad, existencia de recursos y servicios que favorecen esta conciliación, que deben estar sistematizadas, formalizadas y difundidas entre la plantilla.  

Las empresas que han obtenido el Sello Alcorcón Concilia + son:

 - ACCOR HOTELES ESPAÑA HOTEL IBIS MÓSTOLES (IBIS BUDGET ALCORCÓN)

 - AMAVIR ALCORCÓN

- ASOCIACIÓN DE EMPRESARIOS Y PROFESIONALES DE ALCORCÓN (AEPA)

- COLEGIO ALKOR

- ENGLISH FOR FUTURE

- FRATERNIDAD-MUPRESPA, MUTUA COLABORADORA CON LA SEGURIDAD SOCIAL

- GRÁFICA Y MATERIAL DE OFICINA S.A

- HOSPITAL UNIVERSITARIO FUNDACIÓN ALCORCÓN

- SINERGIA PSICOLOGÍA

- VIENA CAPELLANES

 

Las empresas que han obtenido el Sello Alcorcón Concilia:

- ABOGADOS GRUPO CIR

- ALINSABUS S.L

- ALMACÉN REGULADOR STARPLUS S.L

- ANDEL PROMOCIONES EDUCATIVAS S.A.U.

- ARIETE SEGURIDAD, S.A

- ASOCIACIÓN PRO AYUDA, SALUD, ESPERANZA Y VIDA- APASEV

- BEN-RI ELECTRÓNICA S.A

- BUROSTAR S.L.U

- CALZADOS VALMA

- CASTOR NIETO S.L.

- CENTRO APRENDER ALCORCÓN

- CENTRO DE FORMACIÓN LOS CASTILLOS

- CITRAMA

- CLUB INFANTIL AFTER SCHOOL

- CONFECCIÓN INFORMÁTICA AYA S.L

- CUALTIS

-CUM LAUDE ENSEÑANZA S.L

- DENTAL TAPIAS S.L

- DREAMSOFT INFORMÁTICA Y FORMACIÓN S.L.

- DBLAS GRUPO ARRIVA DEUTSCHE BAHN

- ENVÉS ARQUITECTOS S.L.P

-FREMAP, M.A.T.E.P.S.S      N º61

- FUENLLANA. CENTRO CULTURAL PEDRALTA

- FUNDACIÓN AMAS EMPLEO

- FUNDACIÓN AMAS SOCIAL

- FUNNYHOMESTAY

- GRUPO MOSÁN ABOGADOS S.L

- HOTEL HOLIDAY INN EXPRESS ALCORCÓN

- IBERMUTUAMUR

- IDCQ HOSPITALES Y SANIDAD, S.L.U (HOSPITAL QUIRONSALUD SUR)

- IKIWELLNES S.C

- LA PUERTA AZUL

- LABORPLUS CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO

- LBK IMMERSIVE AUDIO PRODUCTIONS S.L.U

- LOSELYN SUSANA MORÁGUEZ

- MAGILTALES

- MARKINA

- MUTUA UNIVERSAL- MUGENAT MUTUA COLABORADORA CON LA SEGURIDAD SOCIAL Nº10

- NUEVO MILENIO INMOBILIARIA

- OMAYA PELUQUERÍA

- ÓPTICA DE BLAS

- QUELOBEAN C.B

- RAQUEL SOLANO RUBIO 

- RESTAURANTE PAZOTECA 

- ZAPATERÍA VALMA 

- SALUDSEGUR RODRÍGUEZ S.L

- SASAM, S.A. 

- SEREETRON SYSTEMS S.L

- SORIA NATURAL S. A 

- TÜV RHEINLAND IBÉRICA S.A. 

- Z&DO CRECIMIENTO PERSONALIZADO 

 

 

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